跟领导搞好关系的方法
你知道跟领导搞好关系的方法有哪些吗？职场中，我们想要工作的顺利，就必须要跟领导打好关系，不过很多人并不会搞好关系，那么跟领导搞好关系的方法有哪些呢？以下是小编帮大家整理的相关内容，希望对大家有所帮助。
跟领导搞好关系的方法1
一、建立好感---先让领导觉得你行
只有领导觉得你这个人行，跟你建立了好感之后，还会愿意跟你建立起关系。如果这个步骤都做不好的话，领导连看一眼的机会就都不会有的呀！所以一定先要跟领导建立好感，然后再去建立关系，只有这样获得领导认可的几率才会更大！
二、保持距离---学会给自己找时间
跟领导保持距离，其实就是为你找时间。那么，找到这些事情做什么呢？一要去深入的了解领导的方方面面，二要去规划好跟领导建立关系的点点滴滴。只有跟领导保持了一定的距离，才有利于你更好的处理你跟领导之间的关系。要么为啥说距离产生美呢？
三、适当依赖---提高领导的满足感
你对领导的依赖，会让领导内心有一种满足感。当这种满足感油然而生的时候，领导自然就会对你有更多的关注。不经意间领导就会跟你建立关系，为的就是想从你那里得到更多的满足感。所以，这也是你处理跟领导关系的重要一步，绝不容忽视！
四、坚持原则---让他看到你的态度
领导知道你的态度之后，就会对你的原则肃然起敬，前提是你的态度和原则必须能够获得领导的认可。不然领导就不会有跟你建立关系的念头，所以一定要想尽办法在态度和原则上获得领导的认可。这可是跟领导建立关系，最直接有效的方法了！
五、做好服从---让领导看到你的忠诚
有了中层领导才会跟你保持亲密，有了亲密关系，那你们之间的关系就更不用说了。领导肯定会想着法儿的跟你搞好关系，别让领导对你的忠诚那么喜欢呢！所以，关于对领导的服从，你绝对不能含糊。这不仅影响着你跟领导的关系，还有你的前途呢！
跟领导搞好关系的方法2
【1】通过中国人特有的方式和领导拉近关系——其实我们拉近和别人的关系是有很多传统的方法的，比如说，如果你和领导的家乡是一个地方的人，就可以和领导拉老乡关系。如果你和领导是同一个年代的'人，就可以和领导那年代的关系，比如说同为70后，同为80后，同为90后等等，关于这方面的说辞，可是五花八门，如果你连这一点打通关系的小技巧都没有的情况下，那么你就在职场上白混了，所以这一步对于一般人来讲，很容易做到，关键是要把这种关系持续下去，并且通过这样一个关系的入口把自己切入到和领导相处关系的深入通道之中。
【2】多报多示多来往——也就是通过多向领导汇报工作，多向领导请示工作来增加，在工作场合上与领导的关系。要知道，人与人之间关系建立，一定是通过不断的来往，在职场上，你和领导能想起来的拦网，理由无外乎这两点，而且这两个理由是最冠冕堂皇的，不会让别人产生怀疑，更不会让领导拒绝。
【3】学会解领导的燃眉之急——其实啊，这件事情做起来没有我们想的那么困难，很多人觉得领导哪里有那么多的染眉之急，让你去解压，实际上只要我们留心留意，这种机会还是非常多的，比如说开会的时候，领导安排一个事情，大家明显的保持沉默，这个时候你就完全可以站出来，接受领导的这个安排和提议，通过这种解决老板燃眉之急的方式，不断的加深和老板之间的关系，让老板对你产生充分的信任，这样你得到的机会就会比别人多很多。
【4】一定要和领导扯上利益的关系——这种利益关系不一定是金钱关系，也可以是相互利用的。比如说，你要经常向领导反馈最一线的信息，只要你这些信息提供了及时准确，为领导的决策提供方便，时间一长，你就是领导，离不开的那个人，你们之间的关系自然就会上升一个档次。
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