社保断交2个月有必要补上吗
社保断交2个月有必要补上吗，我们知道自从国家实行养老保险制度以后职工都是要缴纳社保的，社保是要缴纳一定的年限才可以的，下面看看下面看看社保断交2个月有必要补上吗。
社保断交2个月有必要补上吗1
法律分析：有必要。可以通过以下方法缴纳：
1、自己到社保局补交，假如没参加职工社保，可以携带身份证、社保卡前往当地社保局，向工作人员申请补交社保费用即可。
2、社保中介补交，找到一家正规的社保中介公司，将社保关系暂时挂靠在这家公司，由这家公司进行补交。
3、所在单位补交，短期内离职并入住新公司，在入职之后请求新公司帮忙补缴社保就可以了。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，
由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
社保断交2个月有必要补上吗2
首先，社保是什么？下面跟一起来看一下。
我们说辞职后怎么处理的社保，一般是指职工社保，国家要求企业给在职员工缴纳的五险，具体包括养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险。社保常和公积金合称五险一金。
通常情况下，一旦社保中断，医保相当于也就中断了。医保是有三个月的缓冲期的，社保断了两个月会暂时不能使用。社保断了两个月属于基本医疗二档中断缴费，使用的就是医保卡里的个人账户中的余额。医保卡需要在补缴后才能使用。重新缴费后中断的日期会与之前缴纳社保的医保保险合并，并不会影响使用，从这方面来看，社保中断了两个月要补缴。
很多朋友有疑问，五险真的有用吗，每个月工资条扣那么多钱真的值得吗？
很多地方的社保缴纳比例不统一，大致算一下，“五险”一般是在个人上年度月均工资的11-12%之间，“一金”是范围在5%-12%。
换句话说，不算税，单五险一金就让工资打了8折，说好的工资1万，到手就8000。
现在美誉小编来说说社保断缴，会给我们带来的影响有哪些？
1、对医疗保险的影响
医保相对比较重要，断缴后有两个主要影响：
1） 无法报销医疗费用
如果这个月没交医保，那么下个月生病就无法报销医疗费用了。但是社保卡里的余额还是可以继续使用的。
2） 以后的报销比例会降低
医保的连续缴费时间越长，报销比例会越高。
以广东省为例：
买了医保不到1年的，报销比例是60%;
1年以上不足3年的，报销比例是75%；
连续买了3年以上的，报销比例为90%。
如果你中途断缴了，在3个月以内继续缴费，还是可以算连续参保时间的，但如果断缴超过了3个月，连续缴费年限就会被清零。
所以，前面的谣言说“医保3个月没交就清零了”是大错特错，卡里面的钱是一直都在，也能用，只是连续参保时间被清零了。
2、对养老保险的影响
养老保险断缴几乎是没什么影响的.，但是也不能断交太久。
因为你退休前必须缴满15年，才能领取养老金，养老保险交的越多，退休后领的就越多。
3、对生育保险的影响
前面我们说了，生育保险是可以报销生孩子时候的一系列费用的。
但是这个报销有一个前提，你必须连续缴纳生育保险一年以上才可以享受此待遇。而且在生孩子期间也不能断交，否则就无法报销。
同时，生育保险没有跟医疗保险一样的3个月缓冲待遇，一旦断交，就要清零重算。
4、对失业保险影响
如果你缴满了一年的失业保险，因为被公司解雇，或者公司倒闭的原因导致失业，是可以领取补偿的。
如果还不满一年就断缴的话，就没办法领取这笔补偿。
不过小编要说一下，失业保险金额度是所在地最低收入的80%，并且领取时间也不会太久。
所以可不能想着当一个无业游民啊。
5、对工伤保险的影响
工伤保险断缴是没什么影响的，没有工作了哪来的工伤。
就跟我明明没对象，还想尝尝分手的滋味一样...
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可以，社保断了2个月需要补交，可以选择到新公司交，或者个人交。中断是可以补交的，补交时，如果有工作的，应该由单位办理，如果没有工作，可以办理个人缴费手续。带着你的相关证件（身份证，社保卡）去当地的劳动局办理就可以了，工作人员会有具体的要求，按要求办理即可。
补缴社保一般是针对一些历史遗留问题；进行参保（补缴）；在男：60以下。女：50岁以下，社保满15年。可不必补缴；不需要，社保是算累计的。在累计满15年。年龄达退休要求，就不需要进行补缴；
根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
可以，社保断了2个月需要补交，可以选择新公司交，或者个人交。中断是补交的，补交时，如果有工作的，应该由单办理，如果没有工作，可办理个人缴费手续。带着你的相关证件（身份证，社保卡）去当地的劳动局办理就可以了，工作人员有具体的要求，按要求办理即可。
补缴社保一般是对一些历遗留问题；进行参保（补缴）；在男：60下。女：50岁以下，社保15年。可不补缴；不需要，社保是算累计的。累计满15年。年龄达退休要求，就需进行补缴；
根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其当缴纳的社会保险费。
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