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护理管理人员岗位职责

时间:2021-11-07 11:02:05 职场 我要投稿

护理管理人员岗位职责

  护理管理人员岗位职责,每个单位都是不同部门组成,每个部门都是非常重要的,缺一不可。那接下来小编分享一篇关于护理管理人员岗位职责的相关内容,大家一起来看看吧!

  护理管理人员岗位职责1

  一、护理部主任职责

  1、在院长和主管副院长领导下,负责全面护理工作。

  2、负责拟定医院护理发展规划及管理目标并做到年有计划和总结,季有安排、月

  有重点。年计划目标达到相应等级医院的标准。

  3、建立和健全护理组织系统,组织并修订各级护理人员的岗位职责、管理制度、技术操作规程、护理质量标准,并组织实施,督促检查及考评。

  4、负责护理人力资源的管理,合理配备人员,与人事部门合作做好护理人员的调动、任免、晋升、奖惩工作。

  5、负责制订护理人员继续教育培训计划并组织实施,定期进行考核,提高护理人员的整体素质。

  6、了解护理工作中存在的问题,提出改进的办法,深入科室对突发事件、危重病人的护理、抢救工作进行指导与协调。

  7、根据工作的需要召开护理部例会、科护士长及护士长会议,分析、反馈护理工作情况布置及商讨工作方案。

  8、组织开展护理科研和技术革新,应用和推广护理新业务、新技术,开展学术交流。

  9、根据教学目标,负责护理临床教学的管理,组织落实护理实习生实习计划和临床进修任务。

  10、参加院领导主持的行政会议及行政查房,反映情况,听取意见。

  11、教育护理人员热爱专业,关心他们的思想、工作和生活,协助解决实际问题,以充分调动积极性。

  12、 密切与各科室、各部门的联系,加强协调和配合。

  护理部副主任协助主任负责相应的工作,在主任外出时,受主任委托主持全面工作。

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  二、科护士长的职责

  1、在护理部的领导下和科主任业务指导下,全面负责所属科室的临床护理、教学、科研及护士继续教育的管理工作。

  2、根据护理部的工作计划,结合本科情况制订本科护理工作计划,组织实施,并定期总结汇报。

  3、准确及时传达护理部各项工作指令,组织、指导本科各病区完成护理部布置的任务。根据工作需要科内协调、调配护士人力。

  4、负责督促本科各病区认真执行各项规章制度、护理技术操作规程。

  5、负责本科各病区护理质量的检查和督促,发现问题及时解决,把好质量关。

  6、全面了解本科业务情况,参加科主任查房,组织和指导本科护理查房及护理会诊,参与和指导本科危重病人的抢救及护理工作。

  7、组织本科各病房护士长及护理人员的业务培训,注重护士素质的培养,并负责对本科护理人员的考试考核工作。

  8、对护理人员发生的差错、事故及时上报护理部,并组织本科护理人员对差错、事故进行分析,总结经验教训,采取改进和防范措施。

  9、负责指导与考核本科各病区护士长的工作。

  10、根据护理教学计划和目标,每月对临床教学质量进行检查。

  11、负责本科护理科研计划的制订和实施,指导本科护士及时总结护理经验及撰写护理文章。

  12、每月按时上交科护士长手册。

  13、密切与各科室、各部门的联系,加强沟通、协调和配合。

  护理管理人员岗位职责2

  一、 护理部主任职责

  1、在院长的领导下,负责领导全院的护理工作,组织制定全院各科室护理人员配置方案,批准后组织实施与协调,适时调整;是医院护理质量与安全管理和持续改进第一责任人,应对院长负责。

  2、根据医院的计划负责拟订全院的护理工作计划及目标,批准后组织实施。定期考核,按期总结汇报。

  3、深入科室了解掌握护理人员的思想工作情况,教育护理人员改进工作作风,加强医德医风建设,改善服务态度。督促检查护理制度、常规的执行和完成护理任务的情况,检查护理质量,严防差错事故的发生。

  4、组织护理人员三基三严培训、学习业务技术,定期进行技术考核,开展护理科研工作和技术革新,不断提高护理技术水平。

  5、指导各科护士长搞好病房和门诊的科学管理、消毒隔离和物资保管工作。

  6、组织检查护生、进修生的实习工作,指导各级护理人员严格要求学生,做好传、帮、带。

  7、确定全院护理人员的工作时间和分配原则,根据具体情况对全院护士做院内或临时调配。

  8、审查各科室提出的`有关护理用具使用情况的意见,并与有关部门联系协同解决问题。

  9、主持和召开全院护士长会议,分析全院护理工作情况,并定期组织全院护士长到科室交叉检查,互相学习,不断提高护理质量。

  10、提出对护理人员的奖惩、晋升、晋级、任免以及调动的意见。

  11、教育全院各级护理人员热爱护理专业,培养良好的作风,关心他们的思想、工作、学习和生活,充分调动护理人员的积极性。

  12、作为医院质量管理组织主要成员,承担相关工作。

  13、护理部副主任协助主任负责相应的工作,主任外出期间代理主任主持日常护理工作。

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  二、主任(副主任)护师职责

  1、在护理部主任及科护士长领导下,负责指导本科护理技术、科研和教学工作。2、检查指导本科急、危重、疑难病人护理计划的实施,护理会诊及危重病人的抢救工作。

  3、了解国内外护理发展动态,根据医院具体条件努力引进先进技术,提高护理质量,发展护理学科。

  4、主持全院或本科护理大查房,指导下级护理人员的查房,不断提高护理业务水平。

  5、对院内护理差错、事故提出技术鉴定意见。

  6、组织主管护师、护师及进修护士的业务学习和护士规范化培训,拟定教学计划和内容,编写教材并负责讲课。

  7、带教护理系和护理专科学生的临床实习,担任部分课程的讲授并指导主管护师完成此项工作。

  8、负责组织全院或本科护理学术讲座和护理病案讨论。

  9、制定本科护理科研计划,并组织实施,通过临床实践写出有较高水平的科研论文,不断总结护理工作经验。

  10、参与审定、评价护理论文和科研成果以及新业务、新技术成果。

  11、协助护理部做好主管护师、护师的晋升、考核及评审工作,承担对下级护理人员的培养工作。

  12、参与全院业务技术管理和组织管理工作,经常提出建设性意见,协助护理部主任加强对全院护理工作的业务指导。

  13、参与全院护理质量督察工作,指导护理质量控制工作。

  三、主管护师职责

  1、在科护士长、护士长领导下及本科主任护师指导下进行工作。

  2、对病房护理工作质量负有责任,发现问题,及时解决,把好护理质量关。

  3、解决本科护理业务上的疑难问题,指导危重、疑难病人护理计划的制定及实施。

  4、负责指导本科各病房的护理查房和护理会诊,对护理业务给予具体指导。

  5、对本科各病房发生的护理差错、事故进行分析鉴定,并提出防范措施。

  6、组织本科护师、护士进行业务培训,拟定培训计划,编写教材,负责讲课。

  7、组织护理进修生和护生的临床实习,负责讲课考核和评定成绩。

  8、制定本科护理科研和技术革新计划,并组织实施。指导全科护师、护士开展护理科研工作,写出具有一定水平的护理论文及科研文章。

  9、协助本科护士长做好行政管理和队伍建设工作。

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  四、护师职责

  1、在病房护士长领导下和本科主管护师指导下进行工作。

  2、参加病房的护理临床实践,指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程,发现问题,及时解决。

  3、参与病房危重、疑难病人的护理工作,承担难度较大的护理技术操作,带领护士完成新业务、新技术的临床实践。

  4、协助护士长拟定病房护理工作计划,参与病房管理工作。

  5、参加本科主任护师、主管护师组织的护理查房、会诊和病例讨论。主持本病房的护理查房。

  6、协助护士长负责本病房护士和进修护士业务培训,制定学习计划,并担任讲课。对护士进行技术考核。

  7、参加护校部分临床教学,带教护生临床学习。

  8、协助护士长制定本病房的科研、技术革新计划,积极参与科研活动。

  9、对病房出现护理差错、事故进行分析,提出防范措施。

  五、门诊护士长职责

  1、在护理部、门诊部、科护士长领导下,负责本科室护理业务及行政管理工作;是本部门护理质量与安全管理和持续改进第一责任人,应对护理部、门诊部、科护士长负责。

  2、制定门诊工作计划,明确护理人员的分工,经常进行督促检查,不断提高护理质量,改善服务态度,与门诊医师组长取得密切联系。

  3、认真执行岗位责任制、各项规章制度和技术操作规程。严防差错事故,认真执行登记及上报制度,及时总结经验与教训。

  4、负责组织护士做好协诊工作和实施等待服务。

  5、负责组织专科业务和新技术的学习,不断提高门诊护理人员的业务技术水平。

  6、负责对新调进的医生、护士和实习生、进修人员,介绍门诊工作情况及各项规章制度,负责实习、进修护士的教学工作。

  7、负责计划组织候诊教育和健康教育工作。

  8、负责督促检查抢救用物、毒麻药品和仪器管理工作。

  9、认真执行疫情报告、消毒隔离制度,预防交叉感染,保证门诊清洁及工作有序。

  10、督促检查诊疗登记和治疗统计工作。

  11、负责家俱被服保管,物品请领、验收维修工作。

  12、负责考勤、考核,奖优罚劣,促进门诊文明建设。

  护理管理人员岗位职责3

  责任护士岗位职责

  1、在护士长领导下进行工作。

  2、按整体护理的护理程序,负责分管床位的病人从入院到出院的各项护理工作。

  3、负责分管床位的住院评估、疾病知识宣教及病房管理,及时准确完成各种护理记录。

  4、严格执行各项护理技术操作常规,对患者各项操作尽告知义务。

  5、全面了解病情,根据病情变化随时修改护理计划并实施,达到结果评价标准。

  6、按分级护理要求对患者进行巡视与病情观察,患者如有问题需要帮助耐心主动与管床医生联系并解决。

  7、负责分管病人的各项基础护理服务项目的实施,达到结果评价标准。

  8、参与病房危重、疑难病人的护理工作及难度较大的护理操作。

  9、对病房出现的护理差错、事故进行分析,提出防范措施。

  10、指导卫生员工作,保持所负责病室的整洁、安静、舒适、安全及空气清新。

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  夜班护士岗位职责

  1、严格执行交接班制度。

  2、负责本病区本班次所有治疗护理工作,严格“三查七对”制度,严格无菌技术及操作规程。

  3、负责测绘本班次生命体征,发现异常及时报告值班医生处理。

  4、按分级护理要求巡视病房,做好各项基础护理,及时发现病情变化。

  5、督促保洁员工作,保持病室及病区安静、整洁,维持病区秩序,保证病区安全,做好探视人员及陪护人员的管理工作。

  6、负责各种标本采集工作及8:00手术的术前准备工作。

  7、负责书写夜间护理记录。

  8、夜间负责各室常规空气消毒并记录。

  9、保持治疗室、处置室、护士站、值班室等各室的物品放置有序,清洁整齐。

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