职级晋升意见建议
职级晋升意见建议，大家知道在职场上都有些哪些职位和岗位吗，如果知道的话大家又知道每一种岗位或者是职位都负责什么吗，那么大家都有了解过职级晋升意见建议是什么岗位发布的呢，应该怎么策划呢，接下来让我们一起来看看。
职级晋升意见建议1
本人自年月任正科级干部以来，先后担任乡乡长、区物价局、统计局、发改局局长。在任职期间， 我能加强学习、提升素质、立足岗位、认真履职、廉洁从政，较好地完成了以下工作：
一、抓学习提升，提高履职尽责能力
作为部门负责人，要带领全体干部完成好各项工作，需要有较强的预见性和前瞻性，知识更新、了 解政策对我而言是必备的素质，显得尤为重要。为此，我能不断强化学习，树立正确的世界观、人生 观、价值观，以党纪政纪条规为准绳，严格规范自己行为，提高拒腐防变能力。通过有针对性开展学习 活动，创新理念、开拓进取、在推进科学发展上有新突破，联系群众、关注民生、在促进社会和谐上有 新进展，求真务实、真抓实干、在增强“执行力”上有新提高。在依法行政能力和依法行政上有新提 升。在拥护党的领导、廉洁从政、高效行政上有了新成效。
二、抓科学决策，落实岗位工作职责
任职以来，本人多数负责经济部门的工作，为准确把握宏观经济运行状况和全区经济运行走势，切 实当好区委、区政府参谋助手。我始终坚持把调研分析工作常态化，把科学决策、民主决策贯穿工作的 全过程，精心编制近、中、远期规划，精心安排年度工作，为区委、区政府各个时期的目标出主意、提 建议、举措施。
对区委、区政府部署的各项工作能不折不扣、全力以赴地完成。 在工作中能主动适应新常态应对新挑战，通过抓制度创新、抓机制政策、抓队伍建设、抓难题突 破，实现经济提速发展，经济总量扩张，有效投资增长，重点产业突破，产业结构优化，民生工程推 进。为推动X科学发展、跨越发展，做大市区经济发挥应有的作用。
三、抓规范管理，确保服务提质增效
为企业、群众提供便捷、优质的服务，是地方经济社会发展的要求，我顺利服务对象的要求，着力 在优化环境、减化审批环节上下功夫，狠抓单位内部的规范管理。一是进一步提高工作效率。对符合政 策、手续齐全的项目，做到即来即办；对条件成熟、资料尚不齐全、项目建设符合国家产业政策和发展 方向的项目，率先开展“容缺审批”。
四、是优化项目审批环境
对属区内审批的事项，在依法依规前提 下指导项目业主交叉推进前期工作，开通绿色审批通道，缩短审批时间，积极帮助解决项目业主和基层 反映的困难和问题；对需报请省、市审批的事项，及时审核转报，做好汇报沟通和跟踪促批工作，为项 目建设营造良好环境。
五、是放宽项目投资政策
落实鼓励和引导民间投资健康发展的有关政策措施，按 照“非禁即入”原则，大力吸引民间资本进入城乡基础设施建设领域；研究推出一批重点项目向社会公 晋升职级工作总结 自觉践行、依法履职，提高服务实效。
六、抓机制完善，强化勤政廉政建设
1、认真落实党风廉政建设责任制，认真履行“一岗双责。”制定了《实行党风廉政建设责任制实施 意见》，完善了党建和 党风廉政建设工作领导小组，制定了《X区发改局党建工作计划》、《X区发改局党风廉政建设工 作意见》；按时召开了专题工作会议，结合发改工作职责，重点强调了发改局党建和党风廉政建设目标 责任。
2、着力解决廉洁从政方面存在的突出问题。
3、是深入治理工程建设领域问题。未存在以备案代替核 准等问题。
4、是狠抓干部队伍廉政建设，要求全局干部职工认真遵守八项规定，认真执行党员干部廉政 准则。
5、是抓好自身廉洁自律。在工作中，能严格按照党员的标准，规范言行。以自身模范遵守各项制 度，带领全局干部廉洁从政。
七、抓准当前，认真完成年度工作
XXXX年是“十二五”的收官之年，按区委、区政府的要求，认真完成年度工作目标。 在计划规划工作方面：
1、是做好年度计划的编制和落实。认真编制我区XXXX年国民经济和社会发 展各项预期目标的分解工作。加强经济指标监测，做好经济运行分析工作，开展经济形势分析、预测和 计划执行情况的跟踪与调研，及时掌握经济运行动态和计划执行中出现的问题、困难，提出对策和建 议，供区领导决策。
2、是抓好“十三五”规划编制工作。经多次征求意见建议和研究修改，现提交人大 审议。
3、是抓好“十三五”项目策划。区“十三五”规划项目147项，其中申报省、市“十三五”规划 重点项目7个大类73个项目，总投资695.4亿元，“十三五”期间计划投资465.8亿元。
在重点项目工作方面：
1、是抓好省、市级重点项目建设。10个项目列入省级重点建设项目，已累 计完成投资21.17亿元，占年计划的105.6%。
2、是全力推进重点领域及重点项目工作。制定《项目管 理协调推进机制》，全年重点实施项目77个，总投资471.9亿元，完成年度投资77.06亿元。
3、是贯彻 落实“三比一看”活动。制定具体操作办法，细化活动的.主要任务、具体指标、工作措施和推进进度。
4、是牵头组织福建“6.18”项目成果交易会。共促成项目对接51项，总投资11.69亿元；征集技术难题 和技术需求10个；5家企业的产品参加三明馆展示；邀请高校专家、教授11人；完成2个典型对接项 目。 在积极争取资金工作方面：全年申报争取资金项目10项，拟争取资金2425万元，获批项目7项， 下达资金886万元。共策划基金储备项目58个，总投资330亿元，XXXX年已争取建设基金3.02亿元。
在项目报批工作方面：累计审批机关、事业单位及国有企业固定资产投资项目立项、可研、初设共 35项，总投资20.75亿元；核准不使用政府投资项目1项，投资0.1亿元；核准项目招投标事项34项，投 资12.82亿元；不使用政府性资金企业、组织投资建设项目备案20项，总投资27.68亿元。
八、存在问题
本人履职过程中，较好地完成了各项工作任务，但是与组织要求仍存在差距，主要表现在：
1、是规 划的编制和实施还有差距。我区“十二五”规划经济指标完成情况良好，而社会事业项目建设相对滞 后。
2、是经济监测分析还有待加强。经济形势分析是把握经济脉动，及时发现、化解经济运行中的问 题，促进经济持续稳定健康发展的有效手段，也是我局重要职能。
但经济分析只停留在数据分析层面 上，缺乏深入实际调研，分析的针对性、预见性不够，提出的对策措施的可操作性不能满足实际需求， 与当好区委、区政府参谋助手要求还有差距。
3、是争取扶持资金仍有提升空间，不能惠及所有符合条件 建设项目。这些缺点，都有待于在今后的工作中不断加强，提升工作成效。
职级晋升意见建议2
XX街道深入贯彻落实《中共安徽省委办公厅、安徽省人民政府办公厅印发<关于县以下机关建立>的通知》(皖办发【20xx】34号)文件规定和XX市关于县以下 机关职务与职级并行工作会议精神，发挥职级在确定干部工资待遇方面的作用，按步骤、多方式开展职 务与职级并行工作，进一步提高基层干部工资待遇，提高基层干部工作积极性。
一、传达精神。 迅速召开工作会议传达相关文件和会议精神，做好政策解读。
二、成立领导小组。 成立了由街道党工委书记任组长，党工委副书记任副组长，街道班子成员任成员领导小组，专人负 责，确保工作落到实处。
三、认真摸排。 详细摸排全街道范围内已进行公务员登记备案和参照公务员管理在编人员，办事处公务员共计30 人，筛选出符合晋升条件的人员，确保不漏一人。
四、严格把关。 对照相关要求，严把审核关。通过查阅干部档案等方式严格核查筛选人员的任职年限、年度考核等 次等，确保工作措施落到实处。
五、规范流程。 严格按照相关流程，月日召开街道党工委会，同意上报和位同志职级晋升为副处级，和同志晋升为 正科级，同志晋升为副科级，并做好政策解释和思想整治工作，确保该项工作平稳顺利推进。
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