北京职业技能培训补贴
北京职业技能培训补贴，如今的经济形势下，就业压力在与日俱增，各个行业对于从业人员职业素养的要求也在提高，一些考取了技能证书的人希望能凭证书或者参加培训获得一定的补贴，下面一起来了解一下北京职业技能培训补贴，
北京职业技能培训补贴1
政策背景
为发挥职业技能提升行动在援企稳岗工作中的关键作用，切实增强培训针对性实效性，深入推进“互联网+职业技能培训计划”，加强新职业人才培养，支持单位职工参与线上线下职业技能提升培训。
北京市人力资源和社会保障局、北京市财政局发布《关于深入推进职业技能提升行动“互联网+职业技能培训”工作的通知》(京人社能发[2022]14号)，即以训兴业培训补贴政策，从企业需求出发，扩大了人员范围，完善了培训平台、课程等，更利于企业开展技能提升培训。
申报范围
单位范围 ▼
2022年,本市参加社会保险的企业、个体工商户和民办非企业单位。
职工范围 ▼
与单位建立劳动关系并在本市缴纳社会保险的职工和劳务派遣人员(不含人事外包人员)。
劳务派遣人员培训，按照“谁培训、谁申请”的原则，由实际用工单位或劳务派遣企业享受补贴。申请补贴时，参培职工须仍在本单位就业。
培训方式与内容
培训可采取线上、线下或两者结合的方式开展，学习时长合并计入培训课时。
单位根据岗位技能需求和生产经营特点自主确定培训内容，围绕岗位技能提升、技能竞赛培训、健康防疫、通用职业素质、职业指导、工伤预防、安全生产等方面，编制线上或线下自有课程和考题。
1. 点播培训
单位按照管理平台提示要求填写单位和职工相关信息，结合单位需求填报培训方案，在管理平台接入的点播培训课程中心选课开展培训并进行线上考核。
2. 自有课录播培训
具备自有培训课程的单位，可开展自有课录播培训。单位在管理平台按要求填报信息和培训方案后，选择管理平台接入的自有课培训平台上传培训课程和考题，通过经营地所在区人力资源社会保障局审核后，组织职工开展培训并进行线上考核。
3. 线下培训
具备培训条件的单位可自行开展线下培训，也可委托本市各类院校、具备相应办学许可资质的社会培训机构开展。单位在管理平台按要求填报信息和培训方案，通过经营地所在区人力资源社会保障局审核后，组织职工开展培训并进行考核。培训过程中，每完成1课时培训须在管理平台上传10秒钟线下培训现场视频。同时，单位应自行录制培训全程视频备查。
补贴标准
每名参培职工培训时长累计不低于40课时(每课时为45分钟)，且考核合格的，学习时长计入有效课时，单位可申请以训兴业培训补贴。
参加点播培训，学习不收取费用课程和付费课程分别按照10元/人/课时、25元/人/课时标准给予单位补贴;
参加自有课录播或线下培训，按照25元/人/课时标准给予单位补贴。
课时：
学习40至60课时(不含60)按照40课时计算;
学习60至80课时(不含80)按照60课时计算;
学习80课时(含)以上按照80课时计算。
本次培训补贴增加了严格的考核机制，学员在参与培训结束后需要进行在线考试，考试分数不低于60分才能申请相关费用。
补贴申请
单位完成培训后，管理平台对参培职工开展满意度调查，差评率低于30%的单位可进行补贴申请。单位在管理平台履行告知承诺手续后申请培训补贴。
经审核和公示无异议后，单位经营地所在区人力资源社会保障局按程序将资金拨付至各单位。
申请时间
补贴申请开始时间：2022年6月28日
补贴申请截至时间：2022年12月31日
特别提示
1. 去年已申请过的或今年已参加其他类型的补贴业可申请本次补贴，去年的援企稳岗与今年以训兴业并不冲突。
2. 单位只可享受一次以训兴业培训补贴，资金从本市职业技能提升行动专项资金列支。单位还可按要求享受本市职业技能提升行动其他政策。
3. 每人每年可享受各项培训政策累计不超过3次，同一次培训不可重复享受。
北京职业技能培训补贴2
2022年北京技能培训补贴申领指南（申请条件+补贴标准+申请入口）
申请条件
1、2019年1月1日以后新取得初级工、中级工、高级工、技师、高级技师等国家职业资格证书或职业技能等级证书;
2、在北京市缴纳失业保险1年以上;
3、是企业职工。
符合申请条件的企业职工可在职业资格证书或职业技能等级证书核发之日起12个月内，到本人户籍地或居住地街道(乡镇)社保所申请技能提升补贴。
补贴标准：
申请次数
每人每年享受技能提升补贴不能超过3次，同一职业、同一等级只能申请并享受一次技能提升补贴。
但是已经享受补贴的企业职工，还可以申请享受不同职业或同一职业更高等级的`补贴。
持有职业技能等级证书的企业职工，只要在证书核发之日起12个月内，都可以按规定申领技能提升补贴。
申请方式
1、登陆市人力资源社会保障局官方网站（http://rsj.beijing.gov.cn/），进入“就业超市”，通过“北京市统一身份认证平台”登录。
2、关注市人力资源社会保障局官方微信公众号“北京人社”，点击“微服务”里的“办理服务”，选择“技能提升补贴”。
3、使用市人力资源社会保障局官方客户端，点击“技能提升补贴申请”进入“北京统一身份认证平台”来申请。
4、到本人户籍地或居住地的街乡社保所申领，全市331个街道社保所都可以受理线下申请。
温馨提示：微信搜索公众号北京本地宝，关注后在对话框回复【特种技能】可获取北京特种技能补贴申请入口以及北京特种技能补贴申请指南。
北京职业技能培训补贴3
市人社局表示，本市参加社会保险的企业、个体工商户和民办非企业单位今年组织职工参加技能提升培训的，可申请以训兴业培训补贴。职工包括与单位建立劳动关系并在本市缴纳社会保险的职工和劳务派遣人员。
培训可采取线上、线下或两者结合的方式开展，学习时长合并计入培训课时。线上培训须使用北京市职业技能提升行动管理平台注册登录，可自主选择点播培训、自有课录播培训或线下培训。目前支持北京市职业技能提升行动管理平台网页端、微信小程序端(“京训钉”)两个平台，学员可根据实际情况进行选择。
每名参培职工培训时长累计不低于40课时(每课时为45分钟)，且考核合格的，单位可申请以训兴业培训补贴。
具体补贴标准为：
①参加点播培训，学习不收取费用课程和付费课程分别按照每人每课时10元和25元给予单位补贴;
②参加自有课录播或线下培训，按照每人每课时25元给予单位补贴。
学习在40至60课时(不含60)按40课时计算，60至80课时(不含80)按60课时计算，80课时(含)以上按80课时计算。单位可将培训补贴用于职工教育经费各项支出、缴纳本单位社会保险费或对参训职工进行奖励。
单位在北京市职业技能提升行动管理平台上线后(平台已于6月28日上线)，组织职工开展培训，培训时间截至2022年12月31日。补贴受理时间截至2022年12月31日。
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