怎样与同事相处技巧
怎样与同事相处说话技巧，众所周知我们可以在交流中得到锻炼、提高，那么大家知道在职场上，在工作中与同事相处说话有什么技巧吗，下面就来看一看与同事相处说话都有哪一些技巧吧。
与同事相处说话有什么技巧1
1、职场新人快速融入团队小窍门。
职场新手，想要快速融入单位，让同事接纳，一个非常简单但行之有效的方法，就是向老同事讨教，尝试问些简单的问题，寻求对方帮助，满足大多数人“好为人师”的心理。注意，问的问题不要难度太大，假如我们的提问，能够使对方口若悬河，让对方产生一种满足和被尊重的感觉，是最恰当的。
2、多参与活动，不要“太高冷”。
在公司，都会定期组织一些团体活动，要多参加，不要置身事外，否则容易被大家忽略，而且还可能会被认为“太高冷”，不好接触，不合群等等。时间长了，就容易变成“孤家寡人”。
如果你不是性格特别外向的人，不擅长交际，也没关系。在同事要搞什么活动的时候，大方走上前，问一句“有什么我能做的吗？或者“有什么需要我帮忙的吗？”相信大多数人都不会拒绝一个热心的人。
3、不必刻意融入圈子。
当你初到一家公司时，应该众采百家之长，而不是急于融入各个圈子，也不必刻意去融入。因为，有些圈子不是你想融就能融，而有些圈子，是根本不必融入。当你站稳脚跟，自身能力成长起来的时候，各种圈子会主动为你打敞开大门。
独处是一种能力，也散发着其自有魅力。在职场工作过一段时间会发现，工作能力强，又不善于搞关系的人大有人在，而他们也乐得如此，同事们也不会因为他这样就远离他。
如果你不善交际，也不喜应酬，在同事晚上下班小聚之后，你只需第二天，顺口问一句“昨天玩的怎么样？”即可。
4、不要浪费别人的时间。
当人在工作时候，不要闲聊到停不下来。即使对方有时嘴上不说，心里可能已经在抱怨你没“眼力见”了。还要多注意一些细节，比如，能打文字的时候，不要发一堆语音过去，否则别人不方便听的场合下，还得转化你的文字或者带上耳机。
5、主动打破僵局。
很多人都有这样的经验，就是当有意见冲突之后，在公司中谁碰见谁也不先开口打招呼，实际上双方内心都在期待对方先开口。
6、你可以“骄傲”、可以“傲娇”，但不要自以为是。
无论你现在处于什么地位，无论你有多重要，当有一天你要离开的时候，就立马会有人顶替上来，有才华有能力的人大有人在，所以不用太目中无人。可能好多人都听过一个故事：
一只骆驼，辛辛苦苦穿过了沙漠，一只苍蝇趴在骆驼背上，一点力气也不用，也过来了。苍蝇讥笑说：“骆驼，谢谢你辛苦把我驼过来。再见！”骆驼看了一眼苍蝇说：“你在我身上的时候，我根本就不知道，你走了，你也没必要跟我打招呼，你根本就没有什么重量，你别把自己看太重。
永远不要把自己看得太重要，否则就会大失所望。
7、“让他一墙又何妨”
不管是生活中，还是职场是哪个，人们都习惯采取各种方式，提防爱占便宜的人。如果自己不幸被归到这种人，或许你可以占得了一两次便宜，但之后错不了都会被同事处处提防，小心。同事，是我们踏入职场之后，几乎接触最多的人。因为贪得一点小便宜，就失去人心，失去了他人的信任和帮助，岂不是太得不偿失了。
8、做到“雪中送炭”，不必锦上添花。
在企业中，会看到，很多人忙忙碌碌、乐于助人，而职业发展却没有太大进度。其中一个重要原因就是，不懂得或者不会拒绝人，大量的'精力耗费在了其他人身上，导致自己专业和工作上落后。而且，还有可能，虽然帮了人，却没有帮人做好，最后还落下埋怨或者心里不满，没给自己的人际关系带来什么好处。
9、凡是不想被人知道的事，不要放到网上。
网络是一个自由发挥的地方，不管是丢了工作，搞砸了事情，还是被老板骂了，都可以诉说一番，然后很多人给你点赞，但是又有多少人会真正帮你协调解决问题呢？
说白了，网络就是一个宣泄情绪的地方，是一个私人的地方。但是，你又怎能保证你的同事、你的朋友“不在场”。毕竟，我们工作多年之后，由朋友发展为同事，或者由同事发展成朋友都不是没可能。
如果你想在网上发一篇关于你的公司同事的文章，先想想，如果你的同事看到了，会怎样想，会不会对自己造成困扰。想好了再做决定。
10、看破不说破！万一说了，咋办？
在职场中，看见什么说什么是最愚蠢的行为。这类人，往往在职场混的不太好。因为，你看到的不一定是真实的。再者，说的直白一点，即使是你所想，别人都不说开，你把它说出来了，对你有什么好处吗，跟你有关系吗？
比如，有个同事迟到了半小时，你大声嚷嚷“哇，来的好早呀！”，生怕领导没看见。你这种队友，会有人喜欢和你合作吗？
有时，箭在弦上，比发出去更能给人震慑，你看破了别人的套路，只要给施展套路的人一点暗示，别人就知道了。你没有说破他，更是一种人情的收买，对方在心里，可能还会对你有感激之情。
万一，不小心点破了，一定要设法补救，而且当场就要做。比如，针对迟到的那个同事，你要赶紧说一句“哎，我也刚坐下，今天路上真是堵死了，害得我连早饭都没吃上”（把自己也拉下水）。或者，“你今天上午11点不是约了拜访客户吗，怎么还来公司加会班，再出发吗？”（转移话题重心，让事情变得合理）
与同事相处说话有什么技巧2
不要人云亦云，要学会发出自己的声音
老板赏识那些有自己头脑和主见的职员。如果你经常只是别人说什么你也说什么的话，那么你在办公室里就很容易被忽视了，你在办公室里的地位也不会很高。有自己的头脑，不管你在公司的职位如何，你都应该发出自己的声音，应该敢于说出自己的想法。
有话好好说，切忌把与人交谈当成辩论比赛
在办公室里与人相处要友善，说话态度要和气，即使是有了一定的级别，也不能用命令的口吻与别人说话。虽然有时候，大家的意见不能够统一，但是有意见可以保留，对于那些原则性并不很强的问题，没有必要争得你死我活。如果一味好辩逞强，会让同事们敬而远之。
不要在办公室里当众炫耀自己
如果自己的专业技术很过硬，如果老板非常赏识你，这些就能够成为你炫耀的资本了吗？再有能耐，在职场生涯中也应该小心谨慎，强中自有强中手，倘若哪天来了个更加能干的员工，那你一定马上成为别人的笑料。倘若哪天老板额外给了你一笔奖金，你就更不能在办公室里炫耀了，别人在一边恭喜你的同时，一边也在嫉恨你呢！
办公室是工作的地方，不是互诉心事的场所
我们身边总有这样一些人，他们喜欢向别人倾吐苦水。虽然这样的交谈能够很快拉近人与人之间的距离，使你们之间很快变得友善、亲切起来，但心理学家调查研究后发现，事实上只有1%的人能够严守秘密。
所以，当你的生活出现个人危机，如失恋、婚变之类，最好不要在办公室里随便找人倾诉；当你的工作出现危机，如工作上不顺利，对老板、同事有意见有看法，你更不应该在办公室里向人袒露，任何一个成熟的白领都不会这样“直率”的。
说话要分场合、要有分寸，最关键的是要得体。不卑不亢的说话态度， 优雅的肢体语言，活泼俏皮的幽默，这些都属于语言的艺术。当然，拥有一分自信更为重要，懂得语言的艺术，恰恰能够帮助你更加自信。娴熟地使用这些语言艺术，你的职场生涯会更成功！
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