简历中要注意的细节
简历中要注意的细节有哪些，简历是你开启求职大门的一把钥匙，对你的求职起着至关重要的作用。注意简历中的小细节你的求职之路会好走很多，下面就让我们一起来看看简历中要注意的细节吧。
简历中要注意的细节1
1、开头：姓名与联络信息
这个专业学生把人名放在“开头”的位置上，联络信息紧跟其后。
这样做的目的就是“推销自己”，名字是你赖以求职的“个人品牌”，在招聘者眼中这三两个字组成的名字就代表了你。所以把名字放在整张纸最显眼的地方，并且用黑体和大字号来加强视觉冲击力。为了更加美观，还可以在字与字之间空出一格。
2、他总是只留下电话号码
为了取得与名字同样醒目的效果，通常把最便于联系到你的电话号码放在这一部分的最后一行。
3、默默无闻也可爱：教育背景
“教育背景”对于学生简历来说是排位的重要信息，而对于在职工作的求职者来说则是次于工作经历排在第二位的信息。有的学生认为自己的社会经验很丰富，所以就把社会经验放在教育背景之前，这样的做法很容易让招聘单位认为你是一个有工作经验的人，那么当你的资历与那些有多年工作经验的人的资历相比较相形见绌时，你是否会觉得自己十分冤枉？
4、年月的顺序
时间要倒序，最近、最高的学历要放在最前面。研究生在描述本科就读时间时可以写成“1998年9月—2002年7月”。有些学生一味照抄英文简历，忽略了中文的阅读习惯，把“2000年9月至今”写成“2000年9月—今”，这样既不符合语法，又不便于阅读。
5、不要为了凑数而凑数
学生简历与工作简历的`大不同是可在“教育背景”中写上所学过的与求职岗位有关的一些课程，以及成绩排名和奖学金情况。因为学生的工作经验不多，以上几条可以帮助招聘经理更深入地了解学生，进行横向比较。
6、可有可无的成绩
成绩一项不是必须的，所以成绩差的同学也不必为此而苦恼，千万不要谎报军情，要知道“简历中的任何字句都可能成为面试中的话题”。自抬身价骗来的面试机会很可能在谎言被拆穿时让你更加难堪。
7、培训是一枚工作奖章
有些有工作经验的求职者把公司提供的培训机会放入教育背景，这并不妥当，应该放在工作经验中。培训是公司对于员工能力的肯定，公司希望通过培训使员工能胜任更高别的工作，因此培训实际上是一枚工作奖章，这样的工作表现奖怎么能放入教育背景中被冲淡呢？
8、社会经验：挖掘再挖掘
先要再次强调一下，对于正在工作的人，社会经验应放在教育背景的前面，而对于在校生，教育背景则应放在社会经验之前。对于在校生来讲，社会经验既包括社会工作又包括兼职或实习工作经验，对于在职者来讲，“社会经验”一词可改为“工作经验”。
9、工作内容怎么写
“社会经验”要在短时间内打动招聘者，自然需要一击即中、一点就通。因此，在描述工作内容的时候建议采用以下原则：
(1)用“点句”，避免用大段文字。
(2)在同一公司的业绩中，不必拘泥于时间顺序，应秉持“重要优先”的原则。
简历中要注意的细节2
详尽全面的个人基本信息
撰写简历很重要一条就是简洁，HR的浏览时间是有限的，需要在有限的时间内让招聘人员看清你的个人信息，但在个人基本信息方面不要省略，比如：姓名、性别、出生年月、学历、毕业院校、电话、联系方式(通信地址与电子邮箱)、政治面貌、照片、籍贯等。有些不必要的要不需要写，比如身份正号码。做完自己先认真看看，别有差错。
突出求职岗位。
在明显的位置标明你的求职意向，如果招聘单位有多个岗位都适合你，填写的岗位别超过两个。
教育背景要明晰而详细。
教育背景的重点应放在本科、研究生时的时间，期间专业及学历学位，应注明部分主要课程。
有层次，主次分明，重点突出。
不要把所有东西都满满当当的，人在读取信息时是有耐受性的，文字过于冗长，让人没有耐性读完你后面的内容或是完全忽略此段文字了。对于重要成绩要有取舍，有重点有层次。
文风朴素。
切忌使用过多形容性的华丽辞藻。
科研成果与实践活动。
科研部分也是简历中较常见的项目，如果不是应聘科研单位，不要对科研成果做过多描述；实践活动要主次鲜明，展开的描述，所有的介绍都是为了展现你的素质与能力。
工作经历、实习经历。
如果有工作经历或者实习经历，要调理清晰的写出来，采用事件(项目)、过程、数据等表达，这个是比较被看重的。至于奖励荣誉类的，简单陈列一些重要的就好，别把简历搞成荣誉展览馆。
对能力介绍有所升华，不要谦虚。
简历在实事求是的介绍能力的同时，要凸显自身特点，不要过分夸大。但是要自信，不需要谦虚的时候千万别谦虚。
简历不要过于厚重。
一份简历(不超过2张)，海投简历时就用那种最简单的一张纸；当有目的的投递时要做特别准备，有需要的时候再另附详尽的简历，根据应聘岗位的不同内容也应略作修改，要与所应聘的工作岗位相匹配。
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